2011 жылдың 1 қыркүйегінде Атырау Мұнай және газ университетінің құрылымына "түлектердің мансабы, тәжірибесі және жұмысқа орналасуы" бөлімі енгізілді.
"Мансап, тәжірибе және түлектерді жұмысқа орналастыру" бөлімі қызметінің бағыты»:
- Жоғары оқу орындарының мамандарына, түлектеріне ағымдағы және перспективалық қажеттілік туралы ақпарат алу мақсатында өңірдің кәсіпорындарымен және ұйымдарымен, облыстық халықты жұмыспен қамту басқармасымен өзара іс-қимыл жасау;
- АтМГУ студенттері мен түлектері үшін бос орындар туралы ақпарат жинау жұмыстарын жүргізу және бос орындар туралы деректер банкін құру;
- Жоғары және бітіруші курс студенттерінің жұмыс берушілермен кездесуін ұйымдастыру және қаланың ірі кәсіпорындарына экскурсия жүргізу;
- Студенттердің өндірістік практикасы мен тағылымдамасының барлық түрлерін ұйымдастыру;
- Оқудан бос уақытта 1-4 курс студенттері үшін уақытша жұмыстардың болуы туралы ақпарат беру
- Кәсіптік практикадан өту жөніндегі кестелерді жасау және бекіту;
- Практика базаларының тізбесін жасау және бекіту;
- АтМГУ түлектерінің мәліметтер базасын жаңарту;
- Түлектердің кәсіптік практикадан өту орны бойынша жұмысқа орналасуы туралы мәліметтер жинау бойынша жұмыстар жүргізу;
- Шарттар бойынша құжаттама жасау (қызметтік жазба, кәсіптік практикадан өту үшін студенттердің кестесі, шарттарға қол қою, шарттарды тарату және жинау);
- Атырау қаласының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі мен Атырау облысының жұмыспен қамтуды үйлестіру және әлеуметтік бағдарламалар басқармасы үшін түлектердің жұмысқа орналасуы туралы мәліметтерді "түлек" дерекқорына енгізу;
- «АтМГУ түлектерінің жәрмеңкесі» атты жыл сайынғы дәстүрлі іс-шарасын өткізу;
- Әлеуетті жұмыс берушілермен кездесулер ұйымдастыру, оларға презентациялар, семинарлар, конференциялар өткізу үшін жағдай жасау, бос орындар жәрмеңкесін ұйымдастыру;
- Студенттерге табысты мансап құру, кәсіби өсу мен даму жолында ақпараттық-кеңестік қолдау көрсету.
Жыл сайынғы сәуір айында әр түрлі компаниялардың өкілдері қатысатын "Түлек - АтМГУ" жұмысқа орналастыру жәрмеңкелері дәстүрге айналды.
Жас мамандарға қызығушылық танытқан компаниялар университет мекен-жайына түлектерді жұмысқа орналастыру және ынтымақтастық туралы ұсыныстар жолдайды.
Өнеркәсіптік кәсіпорындардың, ұйымдардың және басқа да тұтынушылардың өкілдері университет түлектері арасынан қызметкерлерге үміткерлерді таңдап, әңгіме жүргізеді.
ЖҰМЫСҚА ОРНАЛАСУ ҮШІН ТҮЛЕКТІҢ ТҮЙІНДЕМЕСІНІҢ ҮЛГІСІ
Резюме құрастыру бойынша әдістемелік ұсыныстар